雅博网

《小组牧养策略》6.小组生活的基石

2024-12-06 作者:小方舟  
来源:雅博网作者我也要投稿

 微信图片_20240328132816.jpg

第6讲:小组生活的基石

  "基石"的意思是事物发展的基础或中坚力量。越是基础的东西,越具有稳定性、决定性和奠基性,就如房子的承重墙不可缺少。若说神与信徒的关系是小组生活的基石,那么,组员之间的关系则是小组生活的基础。组员之间的关系应该追求三点:

  一、 圣徒相通

  今天在教会中有许多问题,这都源自于信徒之间缺乏的合一,以致破坏了团契生活的和谐。有一个人说过这样一句话:"不要试着去找完美的教会,即使你找到了,那个教会也不会接受你,因为你不完美。"所以,有问题并不是意外的事,因为人都是罪人,有人的地方就会有问题。还有人说:"没有问题的地方才是最大的问题。"我们要接受一个事实,就是人是不完美的,人际关系容易出问题,但这不是不要去追求合一的理由。我们仍要竭力追求心灵相通。

  (一)从圣经看圣徒相通

  圣经的定义《和合本》圣经以不同的字汇来表达圣徒相通。我们来看相关的经文:

  1. 交通

  腓2:1-2"所以在基督里若有什么劝勉,爱心有什么安慰,圣灵有什么交通,心中有什么慈悲怜悯,你们就要意念相同,爱心相同,有一样的心思,有一样的意念,使我的喜乐可以满足。"这里的"交通"也是指心灵相通。

  2. 相交

  约一1:3和6-7节"我们将所看见、所听见的传给你们,使你们与我们相交。我们乃是与父并他儿子耶稣基督相交的。""我们若说是与神相交,却仍在黑暗里行,就是说谎话,不行真理了。我们若在光明中行,如同神在光明中,就彼此相交,他儿子耶稣的血也洗净我们一切的罪。"这里的"相交"也指相通。

  3. 交接

  徒2:42"都恒心遵守使徒的教训,彼此交接、擘饼、祈祷。"这是信徒间透过互动来建立关系,这也是指圣徒相通。

  4. 一同得份

  林前1:9"神是信实的,你们原是被他所召,好与他儿子我们的主耶稣基督一同得份。"这一同得份不是指个人,而是众人,这也是相通的意思。

  (二)圣经中圣徒相通的例子

  弗4:5-6"一主,一信,一洗,一神,就是众人的父,超乎众人之上,贯乎众人之中,也住在众人之内。""相通"还含有"相同"、"公有"的意思。信徒合一的根基是"一主、一信、一洗、一神",这是初期教会弟兄姊妹们的交通,被视为团契生活的典范。我们就以《使徒行传》第4章内容为例,初期教会圣徒相通有以下几个特征:

  1. 无私

  真正的交通是无私的,是以对方为中心的。这是初期教会中信徒之间相处的特征,他们没有人说自己的东西是自己的(4:32)。

  2. 共同经验

  "共同经验"意思是说物质上无论缺乏,还是丰富,大家都是一起经验的。在教会中凡物可以公用(4:32),在属灵的事上也是如此。

  3. 渴慕属灵的事

  初期教会的信徒并不看重现世的物质,他们看中属灵的事(33节)。如果信徒们心中只有财富、金钱,彼此之间就难以真正的相通。

  (三)圣徒相通带来的果效

  我们仍然以《使徒行传》第4章内容为例。事实证明,初期教会圣徒相通确实给团契生活带来正面的影响。主要有两个影响是很大的:

  1. 传福音的能力

  "使徒大有能力,见证主耶稣复活。" 信徒之间亲密的交通,美好的见证是传福音的助力。

  2. 众人一同蒙恩

  "众人也都蒙大恩"(33节),神有的祝福是给众人的,是人人都蒙福。这是不是大福?

  圣徒相通是神同在的保证,在《约翰福音》17章里记载主耶稣为门徒能合而为一迫切祷告(约17:20-22),并且是多次强调合一,可见,这是他对信徒的心意。初期教会的信徒在主里面有美好的交通,今天众弟兄姊妹同属"圣而公之教会",同属一个身体,有同一个基础,正如保罗说:"身体只有一个,圣灵只有一个,正如你们蒙召,同有一个指望。(弗 4:4)"无论教会,还是小组,都应努力活出圣徒相通的见证。

  二、 彼此服侍

  团契生活的特色之一是"互相服侍"(加5:13)。主耶稣亲自立下一个谦卑服侍的榜样,他吩咐门徒也要彼此谦卑服侍(约13:14-15)。在小组生活中,每个组员都是服侍者,同时又是被服侍者。虽然信徒都知道彼此服侍的重要性,但做起来也不容易,彼此服侍是有障碍的。

  (一)彼此服侍的障碍

  1.轻看自己

  这是典型的现象,很多人认为自己不行,感觉自己需要被服侍,无力服侍别人。在小组中,我们一定要帮助每一个组员认识到自己具有不同的恩赐,让他们知道神拣选每个人都是有价值的。比如,代祷、劝勉、关怀等都是很有价值的服侍。

  2.害怕失败

  有的信徒虽然知道每个人需要各尽其职,服侍别人,但还是不敢迈出第一步。我曾见过有肢体不敢参加祷告会,或者参加一次就不敢再参加了,怕自己祷告不行,被人笑话。我们需要帮助组员们克服这种惧怕的心理。还有的人担忧自己服侍没有效果,也就不愿服侍别人了。

  (二)如何克服彼此服侍的障碍

  1.激发爱心

  克服彼此服侍的障碍最好的方法就是激发爱心。爱是团契生活的特征,信徒有爱,但爱心是需要激发的。诫命中第一条最要紧的就是"尽心、尽性、尽意、尽力爱主你的神。其次就是爱人如己(可12:29-31)"《希伯来书》的作者也鼓励信徒:"要彼此相顾,激发爱心。(来10:24)"小组团契生活更应该是信徒实践爱的重要场地,这爱需要激发。

  2.生命的关怀

  生命关怀最好的方式是一对一一起分享。一般是两位同性别的组员定期交流,这是非常好的爱心培养方式,例如,马利亚和伊丽莎白、约拿单和大卫。灵命较成熟的组员可以承担起关顾初信者的责任,透过团契的互动关系达到彼此建立关系的目的。比如,一起祷告、一起灵修、互相关心对方的灵命、生活等,这都是可以激发爱心的。

  从祭司职分看,信徒之间应该是互相服侍的,也就是人人皆祭司。祭司不是某些人的专职,而是每个信徒都得担当的职分。牧者服侍慕道者、初信者,帮助他们打好真理的根基,建立健康的灵命。在团契生活中,信徒之间有更多的彼此服侍能进入到彼此的生命中。所以,信徒间的肢体关系应该是建立在生理上、心灵里、人际关系、事奉方面等方面上。

  三、 互相代求

  神不要求人人都讲道,但神却要求人人都祷告。有人曾问:"我不会祷告,不祷告可不可以?"不祷告不是可以不可以的事,而是可惜的事。因为祷告是神赐给每个信徒一份宝贵的礼物,更是神给他儿女们的特权。神不但希望人多祷告,神还要求信徒互相代求。

  (一) 互相代求的圣经基础

  1. 主耶稣的榜样

  主耶稣曾邀请人和他一起祷告,他带着彼得、约翰、雅各三个门徒一起上山祷告(路9:28)。还有在客西马尼园的祷告,耶稣当时很艰难,希望人和他一起祷告来获取力量(可14:32-33)。

  2. 彼此代祷的经文

  ①同工之间彼此代求。(提后1:3-4)

  ②保罗为信徒代求。(弗3:1、14-21),保罗不但为教会代求,甚至流泪祷告,教会的信徒也为保罗代求。

  关于这些代求的经文在圣经中还有很多,我们就不一一查了,这让大家自己去查经文。

  3. 主耶稣的应许

  主说:"我又告诉你们:若是你们中间有两个人在地上同心合意地求什么事,我在天上的父必为他们成全。因为无论在哪里,有两三个人奉我的名聚会,那里就有我在他们中间。(太18:19-20)"代祷是一种服侍,也是一种带有应许的祝福。

  (二) 互相代求的条件

  1. 自觉良心无亏

  "请你们为我们祷告,因我们自觉良心无亏,愿意凡事按正道而行。(来13:18)"这是给代祷者的要求。

  2. 有信心和爱心

  没有信心的祷告是没有果效的,正确是代祷方式是无论代祷结果如何,都不会失去信心。除了藉此加强自己的信心之外,信徒之间的爱心也很重要。

  3. 彼此认罪

  信徒在代祷之前,除了向神认罪,也要彼此认罪(雅5:16)。

  以上就是彼此代求的条件,当信徒之间同心互相代求,不但体现出团契生活中合一的精神,也能够一起经历神的同在。在小组生活中,组员间彼此代祷非常重要,我们要追求各人在不同的岗位上都能发挥作用。这不但自己蒙福,也成为美好的见证,能荣耀主的名。(关于代求,在下面内容里,我们会继续探讨。)

  结语:

  信徒要在真理上站立得稳,正如初期教会的信徒们成为那个时代的见证。他们不仅恒心遵守使徒们的道,也要追求彼此合一。这不仅在表面上、形式上,也在真理上、教义上、信仰上达到真正的合一。唯愿弟兄姊妹同心持守信道,倚靠神,遵行主的吩咐,达到信心和行为相称才能多结果子,才能承担神托付的使命(弗4:15-16)。(需要《小方舟文集》请联系微信17206036065)

 

【作者简介】 小方舟:原名吴建梅,雅博网编辑。江苏省连云港灌南人,江苏神学院本科毕业。自幼爱好文学、写作,信主前曾在电台、报刊等发表过文章。1999年8月31日信主加入教会并参与事奉至今。信主后立志为主写作,希望通过文字来牧养,使更多人得益处。

赞一下: ]

猜你喜欢

推荐阅读